PENGARUH MOTIVASI DAN SEMANGAT KERJA TERHADAP PENINGKATAN PRESTASI KERJA PEGAWAI PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KABUPATEN ENDE (PDAM ENDE)

MARIA YASINTA, MOE (2022) PENGARUH MOTIVASI DAN SEMANGAT KERJA TERHADAP PENINGKATAN PRESTASI KERJA PEGAWAI PERUSAHAAN DAERAH AIR MINUM KABUPATEN ENDE (PDAM ENDE). Skripsi thesis, UNIVERSITAS FLORES.

	Text (COVER) 1 COVER-ABSTRAK.pdf Download (2MB)
	Text (BAB I) 3 BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (256kB) | Request a copy
	Text (BAB II) 4 BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (231kB) | Request a copy
	Text (BAB III) 5 BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (311kB) | Request a copy
	Text (BAB IV) 6 BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (344kB) | Request a copy
	Text (BAB V) 7 BAB V - DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (263kB) | Request a copy
	Text (LAMPIRAN) 8 LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (1MB) | Request a copy

Abstract

ABSTRAK Maria Yasinta Moe, Nim 2017410719. “Pengaruh Motivasi Kerja dan Semangat Kerja Terhadap Peningkatan Prestasi Kerja Pegawai Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Ende”. Skripsi Ende : Program Studi Manajemen, Fakultas Ekonomi, Universitas Flores, 2021. Pembimbing (1) Dr.Rafael Octavianus Byre, SE.,M.Sc Pembimbing (2) Santy Permata Sari,S.AB.,MM Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui (1) Apakah ada pengaruh motivasi kerja terhadap prestasi kerja pegawai Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Kelimutu Ende. (2) Apakah ada pengaruh Semangat kerja terhadap prestasi kerja pegawai Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Kelimutu Ende. Penelitian ini termasuk penelitian kausalitas dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini adalah 66 orang pegawai Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Kelimutu Ende. Data dikumpulkan dengan kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Regresi linier berganda digunakan untuk uji hipotesis penelitian ini. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa, (1) ada pengaruh positif dan signifikan motivasi kerja terhadap prestasi kerja pegawai Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Kelimutu Ende dengan nilai beta (β) sebesar 0,505 (2) ada pengaruh positif dan signifikan semangat kerja terhadap prestasi kerja pegawai Perusahaan Daerah Air Minum (PDAM) Tirta Kelimutu Ende dengan nilai beta (β) sebesar 0,419.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Uncontrolled Keywords:	Kata kunci: Motivasi Kerja, Semangat Kerja, Prestasi Kerja
Subjects:	A Manajemen > Manajemen Sumber Daya Manusia
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User:	perpus takaan uniflor
Date Deposited:	10 Mar 2022 04:37
Last Modified:	10 Mar 2022 04:37
URI:	http://180.250.177.156/id/eprint/1426

Actions (login required)

View Item