<PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN= Studi Pada Koperasi Simpan Pinjam (Ksp) Koperasi Kredit (Kopdit) Obor Mas Cabang Ende

MARSELINUS, INTAN (2023) <PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TRANSFORMASIONAL TERHADAP KINERJA KARYAWAN= Studi Pada Koperasi Simpan Pinjam (Ksp) Koperasi Kredit (Kopdit) Obor Mas Cabang Ende. Skripsi thesis, UNIVERSITAS FLORES.

	Text (COVER) 1. KOVER DLL.pdf Download (2MB)
	Text (BAB I) 2. BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (199kB) | Request a copy
	Text (BAB II) 3. BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (283kB) | Request a copy
	Text (BAB III) 4. BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (222kB) | Request a copy
	Text (BAB IV) 5. BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (542kB) | Request a copy
	Text (BAB V) 6. BAB V DAN DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (194kB) | Request a copy
	Text (LAMPIRAN) 7. LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (6MB) | Request a copy

Abstract

ABSTRAK Marselinus Intan, 2018410403. Pengaruh Gaya Kepemimpinan Transformasioal Terhadap Kinerja Karyawan ( Studi Pada Koperasi Simpan Pinjam Koperasi Kredit/ Kopdit Obor Mas Cabang Ende). Skripsi .Ende. Pembimbing I Dr. Avianita Rachamawati, S. Sos., MM, Pembimbing II Maria Helena C. Dua Mea, S.S.,MM Program Studi Manajemen. Fakultas Ekonomi. Universitas Flores. 2023 Tujuan Penelitian ini: Untuk mengetahui gaya kepemimpinan transformasional terhadap kinerja kerja karyawan pada Koperasi Simpan Pinjam (KSP) Koperasi Kredit (KOPDIT) Obor Mas Cabang Ende. Pengukuran Sampel Menggunakan rumus teknik sampling diperoleh 40 responden. Teknik Pengumpulan Data dilakukan dengan cara : observasi, kuesioner, dan Dokumentasi. Hasil Uji Statistik Pengaruh Gaya Kepemimpinan transformasional (X) terhadap kinerja kerja karyawan pada Koperasi Simpan Pinjam (KSP) Koperasi Kredit (KOPDIT) Obor Mas Cabang Ende (Y) sebesar 2,734 < 2,02439 dan nilai signifikansi 0,09 > 0.05 dinyatakan berpengaruh terhadap kinerja kerja karyawan. Berdasarkan Hasil Penelitian Gaya Kepemimpinan Transformasional (X) terhadap kinerja kerja karyawan pada koperasi simpan pinjam (KSP) koperasi kredit (KOPDIT) Obor Mas Cabang Ende. Berdasarkan Hasil Uji regresi diperoleh nilai t hitung 2,734 < t tabel 2,02439 dan nilai signifikansi 0,09> 0,05 maka dapat dijelaskan bahwa H0 ditolak dan Ha diterima atau gaya kepemimpinan transformasional (X) berpengaruh terhadap kinerja kerja karyawan (Y). Kata kunci :Gaya Kepemimpinan Transformasional & Kinerja Karyawan.

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Uncontrolled Keywords:	Kata kunci :Gaya Kepemimpinan Transformasional & Kinerja Karyawan.
Subjects:	A Manajemen > Manajemen Sumber Daya Manusia
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User:	perpus takaan uniflor
Date Deposited:	20 Dec 2023 04:52
Last Modified:	20 Dec 2023 04:52
URI:	http://180.250.177.156/id/eprint/2943

Actions (login required)

View Item