PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KSP KOPDIT PINTU AIR CABANG BAJAWA KABUPATEN NGADA

FERDINANDUS, GORU (2026) PENGARUH KEMAMPUAN KERJA, MOTIVASI DAN DISIPLIN KERJA TERHADAP KINERJA KARYAWAN KSP KOPDIT PINTU AIR CABANG BAJAWA KABUPATEN NGADA. Skripsi thesis, UNIVERSITAS FLORES.

	Text (COVER) 1 COVER-ABSTRAK.pdf Download (6MB)
	Text (BAB I) 2 BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (6MB) | Request a copy
	Text (BAB II) 3 BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (6MB) | Request a copy
	Text (BAB III) 4 BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (6MB) | Request a copy
	Text (BAB IV) 5 BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (6MB) | Request a copy
	Text (BAB V) 6 BAB V - DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (6MB) | Request a copy
	Text (LAMPIRAN) 7 LAMPIRAN.pdf Restricted to Registered users only Download (6MB) | Request a copy

Abstract

ABSTRAK Ferdinandus Goru, 2020410175, Fakultas Ekonomi, Program Sarjana, Pengaruh Kemampuan Kerja, Motivasi Dan Disiplin Kerja Terhadap Kinerja Karyawan KSP Kopdit Pintu Air Cabang Bajawa Kabupaten Ngada, Pembimbing I: Dr. Hyronimus Se, SE., MM Pembimbiոg II: Santy Permata Sari, S.AB.,MM Penelitian ini bertujuan untuk mengetahui (1) pengaruh Kemampuan Kerja terhadap Kinerja Karyawan KSP Kopdit Pintu Air Cabang Bajawa Kabupaten Ngada (2) pengaruh Motivasi terhadap Kinerja Karyawan KSP Kopdit Pintu Air Cabang Bajawa Kabupaten Ngada (3) pengaruh Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan KSP Kopdit Pintu Air Cabang Bajawa Kabupaten Ngada. Penelitian ini termasuk penelitian kausalitas dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini adalah 48 orang Karyawan KSP Kopdit Pintu Air Cabang Bajawa Kabupaten Ngada. Data dikumpulkan dengan kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Regresi linier berganda digunakan untuk uji hipotesis penelitian ini. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa, (1) ada pengaruh positif dan signifikan Kemampuan Kerja terhadap Kinerja Karyawan KSP Kopdit Pintu Air Cabang Bajawa Kabupaten Ngada dengan nilai beta (β) sebesar 0,562 (2) ada pengaruh positif dan signifikan Motivasi terhadap Kinerja Karyawan KSP Kopdit Pintu Air Cabang Bajawa Kabupaten Ngada dengan nilai beta (β) sebesar 0,463 (3) ada pengaruh positif dan signifikan Disiplin Kerja terhadap Kinerja Karyawan KSP Kopdit Pintu Air Cabang Bajawa Kabupaten Ngada dengan nilai beta (β) sebesar 0,739. Kata kunci: Kemampuan Kerja, Motivasi, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Uncontrolled Keywords:	Kata kunci: Kemampuan Kerja, Motivasi, Disiplin Kerja, Kinerja Karyawan
Subjects:	A Manajemen > Manajemen Sumber Daya Manusia
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User:	perpus takaan uniflor
Date Deposited:	08 Jun 2026 06:33
Last Modified:	08 Jun 2026 06:33
URI:	http://180.250.177.156/id/eprint/4595

Actions (login required)

View Item