PENGARUH INDEPENDENSI, KONFLIK PERAN, DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA AUDITOR (Studi Empiris Pada Inspektorat Kabupaten Ende dan Kabupaten Nagekeo)

YUNITA, SUTANTI (2021) PENGARUH INDEPENDENSI, KONFLIK PERAN, DAN KOMPETENSI TERHADAP KINERJA AUDITOR (Studi Empiris Pada Inspektorat Kabupaten Ende dan Kabupaten Nagekeo). Skripsi thesis, UNIVERSITAS FLORES.

	Text (COVER) KOVER LENGKAP.pdf Download (2MB)
	Text (BAB I) BAB I.pdf Restricted to Registered users only Download (59kB) | Request a copy
	Text (BAB II) BAB II.pdf Restricted to Registered users only Download (120kB) | Request a copy
	Text (BAB III) BAB III.pdf Restricted to Registered users only Download (96kB) | Request a copy
	Text (BAB IV) BAB IV.pdf Restricted to Registered users only Download (109kB) | Request a copy
	Text (BAB V) BAB V DAN DAFTAR PUSTAKA.pdf Restricted to Registered users only Download (152kB) | Request a copy

Abstract

ABSTRAK Pengaruh Independensi, Konflik Peran, dan Kompetensi Terhadap Kinerja Auditor (Studi Empiris Pada Inspektorat Kabupaten Ende dan Kabupaten Nagekeo) Yunita Sutanti Email. Yunitasutanti03@gmail.com No. Hp. 081363805546 Tujuan Penelitian ini adalah untuk mengetahui pengaruh Indepedensi, Konflik Peran dan Kompetensi terhadap Kinerja Auditor. Populasi dalam penelitian ini adalah seluruh pegawai Inspektorat Kabupaten Ende dan Kabupaten Nagekeo. Berdasarkan metode purposive sampling, penelitian ini menggunakan sampel 34 responden dan sampel tersebut adalah auditor yang bersetifikat. Untuk variabel Y dari penelitian ini adalah Kinerja Auditor. Untuk variabel (X1) yaitu Independensi , (X2) Konflik Peran, (X3) Kompetensi. Metode yang digunakan adalah deskriptif kuantitatif. Penelitian ini menggunakan data primer yaitu kuesioner. Data dianalisis menggunakan analisis regresi berganda yang pengolahannya melalui IBM SPSS Statistic. Hasil penelitian menunjukan bahwa (1) Independensi berpengaruh terhadap Kinerja Auditor. Hal ini dibuktikan dengan nilai koefisien regresi variabel Independensi sebesar sebesar 0,262 dengan thitung > ttabel (2,719> 2,042) dan tingkat signifikan 0,011<0,05. (2) Konflik Peran berpengaruh terhadap Kinerja Auditor. Hal ini dibuktikan dengan nilai koefisien variabel Konflik Peran sebesar 0,314 dengan thitung > ttabel (3,376 > 2,042) dan tingkat signifikan 0,002 < 0,05. (3) Kompetensi berpengaruh terhadap Kinerja Auditor. Hal ini dibuktikan dengan nilai koefisien regresi variabel Kompetensi sebesar 0,219 dengan thitung > ttabel (2,971 > 2,042) dan tingkat signifikan 0,006<0,05. Secara simultan variabel Independensi, Konflik Peran dan Kompetensi Berpengaruh Terhadap Kinerja Auditor sebesar 45,5%. Sedangkan sisanya sebesar 59,9% dipengaruhi oleh variabel lain yang tidak dijelaskan dalam penelitian ini. Kata Kunci: Independensi, Konflik Peran, Kompetensi dan Kinerja Auditor

Item Type:	Thesis (Skripsi)
Uncontrolled Keywords:	Kata Kunci: Independensi, Konflik Peran, Kompetensi dan Kinerja Auditor
Subjects:	B Akuntansi > Akuntansi Pemerintah
Divisions:	Fakultas Ekonomi > Program Studi Akuntansi
Depositing User:	perpus takaan uniflor
Date Deposited:	05 May 2021 04:11
Last Modified:	08 Jun 2021 02:10
URI:	http://180.250.177.156/id/eprint/582

Actions (login required)

View Item