PENGARUH BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAPKINERJA PEGAWAI PADA KANTOR INSPEKTORAT KABUPATEN SIKKA

OSWALDUS NONG, ANDI JAGONG (2024) PENGARUH BEBAN KERJA DAN STRES KERJA TERHADAPKINERJA PEGAWAI PADA KANTOR INSPEKTORAT KABUPATEN SIKKA. Skripsi thesis, UNIVERSITAS FLORES.

[img] Text (COVER)
1. KOVER DLL.pdf

Download (1MB)
[img] Text (BAB I)
2. BAB I.pdf
Restricted to Registered users only

Download (191kB) | Request a copy
[img] Text (BAB II)
3. BAB II.pdf
Restricted to Registered users only

Download (346kB) | Request a copy
[img] Text (BAB III)
4. BAB III.pdf
Restricted to Registered users only

Download (320kB) | Request a copy
[img] Text (BAB IV)
5. BAB IV.pdf
Restricted to Registered users only

Download (615kB) | Request a copy
[img] Text
6. BAB V DAN DAFTAR PUSTAKA.pdf

Download (403kB)
[img] Text (LAMPIRAN)
7. LAMPIRAN.pdf
Restricted to Registered users only

Download (5MB) | Request a copy

Abstract

ABSTRAK Oswaldus Nong Andi Jagong. 2017410162. Fakultas Ekonomi ,Program Sarjana. Pengaruh Beban Kerja Dan Stres Kerja Terhadap Kinerja Pegawai Pada Kantor Inspektorat Kabupaten Sikka,Pembimbing 1, Rafael Octavianus Byre., Pembiոg II :Santy Permatasari Penelitian ini bertujuan untuk(1) Untuk mengetahui apakah ada pengaruh Beban kerja terhadap Kinerja kerja pada Kantor Inspektorat Kabupaten Sikka(2)Untuk mengetahui apakah ada pengaruh stres kerja terhadap Kinerja kerjapada Kantor Inspektorat Kabupaten Sikka.(3)Untuk mengetahui apakah ada pengaruh Beban kerja dan stres kerja terhadap Kinerja Kerja pada Kantor Inspektorat Kabupaten Sikka.Penelitian ini termasuk penelitian kausalitas dengan menggunakan pendekatan kuantitatif. Sampel dalam penelitian ini adalah 42 orang pegawaiKantor Inspektorat Kabupaten Sikka.Data dikumpulkan dengan kuesioner yang telah diuji validitas dan reliabilitasnya. Regresi linier berganda digunakan untuk uji hipotesis penelitian ini. Hasil penelitian ini menunjukkan bahwa, (1) ada pengaruh positif dan signifikan Beban kerja terhadap Kinerja kerja pada Kantor Inspektorat Kabupaten Sikka disiplin kerja dengan nilai beta (β) sebesar 0,474(2)ada pengaruh positif dan signifikan stres kerja terhadap Kinerja kerjapada Kantor Inspektorat Kabupaten Sikka dengan nilai beta (β) sebesar 0,509(3) ada pengaruh positif dan signifikan beban kerja dan stres kerja secara simultan terhadap Kinerja kerjapada Kantor Inspektorat Kabupaten Sikkadengan nilai koefisien determinasi (r2 ) sebesar 0,502.

Item Type: Thesis (Skripsi)
Uncontrolled Keywords: Kata kunci:Beban Kerja, Stres Kerja, Kinerja Pegawai
Subjects: A Manajemen > Manajemen Sumber Daya Manusia
Divisions: Fakultas Ekonomi > Program Studi Manajemen
Depositing User: perpus takaan uniflor
Date Deposited: 19 Apr 2024 03:32
Last Modified: 19 Apr 2024 03:32
URI: http://180.250.177.156/id/eprint/3136

Actions (login required)

View Item View Item